Pracownicy budowlani w całej Polsce ! ogłoszenia praca, stanowiska - stawki za 1h pracy - wszystkie województwa - oferty

Kwiecień 2022

Oferty Pracy › Rynek Pracy 2022 › Kwiecień 2022 ›

Rynek pracy w budownictwie: zapotrzebowanie i podaż pracowników w zawodach budowlanych. Kwiecień 2022 Wskaźniki bezrobocia wśród poszukujących pracy fizycznej w budownictwie.

Rynek pracy w budownictwie: 2022-04-27

Kwiecień nie zmienił fatalnego dla firm budowlanych rynku pracy

Potężne zapotrzebowanie na robotników budowlanych i bardzo mała podaż ludzi do pracy. To chory obraz rynku pracy, który w swojej przerysowanej formie trwa od końca lutego. Jednak coś się dzieje i będą zmiany...

To już drugi miesiąc bardzo trudnego dla firm budowlanych rynku pracy. Z jednej strony presja inflacyjna i naciski na płace robotnicze, a z drugiej totalny brak fachowców, pomocników czy w ogóle ludzi do pracy przy ekstremalnie wysokim na nich zapotrzebowaniu. A więc nie dość, że firmy z powodu uszczuplonych kadr mają ograniczone pole realizacji powziętych do wykonania inwestycji to jeszcze muszą ponosić coraz wyższe koszty tej sytuacji. Koniec kwietnia przyniósł pewne zmiany: wzrosła podaż ludzi do pracy, a w kwietniu zapotrzebowanie na robotników po spadku przed Wielkanocą już

zasadniczo nie wzrosło. Firmy pod koniec kwietnia także przyhamowały podwyżki płac. Być może doszło już do przesilenia w którym, słabszy rynek i ekstremalne kłopoty kadrowe zamykają działalność coraz większej liczbie firm. Taką odpowiedź dam nam zapewne maj. A kwietniu średnio 90% firm budowlanych poszukiwało robotników do pracy. Największe zapotrzebowanie zgłaszały firmy z województwa mazowieckiego i nieco mniejsze ze śląskiego. A "tylko" 45% firm szukało robotników budowlanych w województwie lubuskim. Tak przynajmniej wynika z naszych ankiet. taki rynek pracy dla robotników budowlanych podtrzymywał bardzo niskie bezrobocie w tej branży poniżej 1% , a na jednego poszukującego pracy przypadło średnio ponad 100 miejsc pracy. Najbardziej firmy poszukiwały wykończeniowców i murarzy, zbrojarzy i cieśli. Wracamy więc do pewnego standardu. Najmniej firmy poszukiwały pracowników do posadzek.

*metodologia: Zapotrzebowanie na pracowników budowlanych dotyczy tylko robotników pracy fizycznej w wybranych zawodach. Dane pochodzą z ogłoszeń pracowniczych firm systemu Wielkiebudowanie.pl. Stopa bezrobocia, zapotrzebowanie na robotników i ich podaż obliczana jest na zasadzie porównania danych bieżących z historycznymi specjalnie skonstruowanym przez naszych informatyków algorytmem. Dane wyjściowe z 2015 roku pochodzą z GUS

Zapotrzebowanie firm budowlanych na pracowników Kwiecień 2022 rok

Płace (zarobki ) pracowników fizycznych Kwiecień 2022 ( stawki za godzinę pracy ) dotyczą pracowników fizycznych w zawodach murarz, cieśla szalunkowy, zbrojarz, brukarz, glazurnik (płytkarz), monter g-k, ociepleniowiec, tynkarz, posadzkarz, hydraulik, elektryk, operator koparki, ogrodnik, stolarz, dekarz, spawacz i inne. Stawki są uśrednione dla wszystkich zawodów w poszczególnych województwach.

Płace w budownictwie Kwiecień 2022 rok województwa

Płace, zarobki w budownictwie: 2022-04-27

Płace robotnicze w kwietniu nieco niższe

Najbardziej wzrosły płace dla tynkarzy i operatorów maszyn

Spadek płac dla murarzy i elektryków

Pod koniec kwietnia średnie płace w budownictwie trochę spadły i tym samym były nieznacznie niższe niż w marcu. Firmom budowlanym trudno było podnosić ceny usług w tym miesiącu, a więc zmniejszyły się możliwości podwyżek płac. Ale jednak wzrosły płace w takich zawodach jak: glazurnik ( płytkarz ), wykończeniowiec ( malarz, szpachlarz, monter g-k ), tynkarz, posadzkarz, operator

maszyn. Spadły za to stawki dla murarzy, zbrojarzy, brukarzy i elektryków. Nie ma już więc tak jednoznacznych podwyżek płac jak to miało miejsce w pierwszym kwartale br. Najwięcej firmy gotowe są zapłacić tynkarzom ( tu stawka średnia wyniosła 34 zł netto/h i dużo mniej w kolejności dekarzom, zbrojarzom i operatorom maszyn ( średnio ok 24 zł netto/h). na drugiej szali są najmniej zarabiający fachowcy: ślusarze, murarze, wykończeniowcy i stolarze budowlani ( najmniej w stosunku do pozostałych bo te płace także rosną ). I jeszcze mamy niewykwalifikowanych gdzie średnia stawka oscyluje już coraz bliżej 16 zł netto/h pracy, ale są także stawki ok 14 zł netto/h co nie do końca jest zgodne z pensją minimalną. Tu zależy od liczby przepracowanych godzin. Jednym słowem pencje pracowników budowlanych nadal nie budzą już takich emocji jak kilka lat temu. A to źle bo jest to najważniejszy atut pracy robotników w budownictwie. najwięcej firmy budowlane płaciły robotnikom w warszawie i okolicach ( średnio 24 zł netto/h ) a w woj mazowieckim 23 zł netto/h. Natomiast najmniej w województwie opolskim i świętokrzyskim ok 18zł netto/ h

*metodologia: Stawki godzinowe za prace pochodzą z propozycji wyrażonych w ogłoszeniach pracowniczych firm zrzeszonych w systemie Wielkiebudowanie.pl. Są to stawki netto ( na rękę ) bezpośrednio za 1h pracy lub przeliczone na podstawie wydajności z proponowanej miesięcznej pensji. Badanie nie wnika w oskładkowanie ZUS uposażenia. Istotne jest ile dostanie robotnik na rękę. Dane są aktualizowane co tydzień i publikowane.