Rynek pracy w budownictwie: zapotrzebowanie i podaż pracowników w zawodach budowlanych. Sierpień 2020 Wskaźniki bezrobocia wśród poszukujących pracy fizycznej w budownictwie.

2020-08-26

Niemal przez cały sierpień obserwowaliśmy wzrost płac robotniczych. Firmy budowlane "cierpiały" na wyjątkowy brak ludzi do pracy. Sytuację można było porównać w sierpniu do tej sprzed 2 lat chociaż jest ona w rzeczywistości zupełnie inna. Dopiero koniec miesiąca przyniósł spadek zapotrzebowania na robotników co zwiastuje zmiany na rynku pracy już we wrześniu. A dlaczego sytuacja jest inna niż dwa lata temu ? Dlatego, że ludzi do pracy jest więcej niż wtedy ale niestety bez kwalifikacji. Nie wszystkie firmy budowlane chcą ich zatrudniać. Ludzi z kwalifikacjami jest  mało bo jest także mniej pracowników zagranicznych głównie Ukraińców. To daje obraz na pierwszy rzut oka podobny jak w ubiegłych latach, ale struktura kwalifikacji robotników ubiegających się o pracę bardzo się zmieniła.  W porównaniu do ub roku niedobory kadr w firmach budowlanych były o 1% większe. Najbardziej firmom w sierpniu brakowało: wykończeniowców, murarzy, zbrojarzy i cieśli czyli standard. Mniejsze zapotrzebowanie kadrowe dotyczyło w sierpniu: ślusarzy, spawaczy, ogrodników, posadzkarzy i tynkarzy. Jednak skala potrzeb kadrowych była i tu zbliżona do 80%. Największy rynek pracy dla robotników budowlanych jak zwykle był na Mazowszu ( bliżej Warszawy ) oraz w Małopolsce, Śląsku, Dolnym Śląsku i w Wielkopolsce. Najmniejszy w województwach: świętokrzyskim, opolskim i lubuskim. Tu rzeczywiście były widoczne kłopoty z otrzymaniem pracy. We wrześniu przewidujemy spadek zapotrzebowania na robotników budowlanych jednak nie większy niż 3 do 4% niż obecnie...

Płace (zarobki ) pracowników fizycznych Sierpień 2020 ( stawki za godzinę pracy ) dotyczą pracowników fizycznych w zawodach murarz, cieśla szalunkowy, zbrojarz, brukarz, glazurnik (płytkarz), monter g-k, ociepleniowiec, tynkarz, posadzkarz, hydraulik, elektryk, operator koparki, ogrodnik, stolarz, dekarz, spawacz i inne. Stawki są uśrednione dla wszystkich zawodów w poszczególnych województwach.

Płace robotników budowlanych w sierpniu wzrosły średnio o 0,9% w stosunku do ub miesiąca i o 0,1% w stosunku do ub roku. Tak mały wzrost płac rok do roku zawdzięczamy spłaszczeniu wynagrodzeń w tym roku w kierunku płac minimalnych. Trudności firm budowlanych z podniesieniem cen usług powodują, że firmy tną koszty pracy dla najlepiej zarabiających bo płace minimalne przynajmniej teoretycznie muszą utrzymać. Chociaż widać także manipulacje wielkością etatów itp. Płace w budownictwie są więc średnio mniej atrakcyjne niż w ub latach, a przynajmniej nie ma już tak dużych skoków wynagrodzeń w poszczególnych branżach. Średnia stawka netto dla robotnika za 1 godzinę pracy wyniosła 17,41 zł, ale są zawody takie jak tynkarz czy posadzkarz gdzie średnie stawki wyniosły od 28 zł netto do 36 zł netto/ h pracy. To absolutna czołówka zarabiających. A z drugiej strony mamy wykończeniowców, stolarzy budowlanych czy elektryków gdzie średnia nie przekracza 17 zł netto za godzinę pomimo ogromnych potrzeb kadrowych. Powodem jest bariera cenowa na rynku usług powyżej, której klienci rezygnują z zamówień. W kolejnych miesiącach będzie postępować spłaszczanie wynagrodzeń bo Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej szykuje nam dalszy wzrost płac minimalnych od przyszłego roku. Oby tylko rynek usług to udźwignął...

*metodologia: Stawki godzinowe za prace pochodzą z propozycji wyrażonych w ogłoszeniach pracowniczych firm zrzeszonych w systemie Wielkiebudowanie.pl. Są to stawki netto ( na rękę ) wyrażone bezpośrednio za 1h pracy lub przeliczone na podstawie wydajności z proponowanej miesięcznej pensji. Badanie nie wnika w oskładkowanie ZUS uposażenia. Istotne jest ile dostanie robotnik na rękę. Dane są aktualizowane co tydzień i publikowane.