
Pracownicy budowlani w całej Polsce ! ogłoszenia praca, stanowiska - stawki za 1h pracy - wszystkie województwa - oferty
Rynek pracy w budownictwie: zapotrzebowanie i podaż pracowników w zawodach budowlanych. Sierpień 2019 Wskaźniki bezrobocia wśród poszukujących pracy fizycznej w budownictwie.
2019-08-28
Aktywność na rynku pracy w budownictwie wzrosła dopiero na koniec
sierpnia. Wówczas więcej osób szukało pracy, a także do 80% wzrósł
odsetek firm szukających robotników budowlanych. To największy wskaźnik
od 2016
roku, kiedy zanotowaliśmy aż 83% firm szukających robotników. W
porównaniu do ub miesięcy wzrosła w sierpniu także liczba osób
szukających pracy na stanowiskach robotniczych. Więcej poszukujących
było ostatnio w marcu. Coś jest wiec na rzeczy, że gdzieś ludzie tracą
pracę. Ostatnie zatory płatnicze będą wpływać na kłopoty firm z
utrzymaniem kadr. W dłuższej perspektywie niekorzystnych zjawisk
finansowych może pojawić się większa liczba bankructw firm. Szczególnie
niepokojąca sytuacja jest u GW na dużych budowach. Trzeba więc uważać i
dobrze sprawdzać gdzie się podejmuje pracę. Najbardziej poszukiwani w
sierpniu byli wykończeniowcy ( rekordowe potrzeby firm !!), później
murarze, zbrojarze, cieśle. Mniejsze potrzeby kadrowe niż w ub miesiącu
dotyczyły zawodów: dociepleniowiec, tynkarz, dekarz, posadzkarz czy
instalator. Tu nastąpił spadek zapotrzebowania nawet o -5 do -8%. Co nie
zmienia faktu, że 80% zapotrzebowanie na kadry robotnicze w tych
zawodach też jest bardzo wysokie. Najwyższe zapotrzebowanie na
robotników zgłaszały w sierpniu firmy z województw mazowieckiego i
małopolskiego. W Małopolsce deficyt robotników budowlanych jest już tak
duży jak na Mazowszu. Natomiast trudniej było znaleźć prace robotnikom w
województwach lubuskim i opolskim. W przyszłym miesiącu po fali
powakacyjnej rekrutacji firmy które tego nie zrobiły mogą mieć wieksze
trudności z pozyskaniem robotników...

*metodologia: Zapotrzebowanie
na pracowników budowlanych dotyczy tylko robotników pracy fizycznej w
wybranych zawodach. Dane pochodzą z ogłoszeń pracowniczych firm systemu
Wielkiebudowanie.pl. Stopa bezrobocia, zapotrzebowanie na robotników i
ich podaż obliczana jest na zasadzie porównania danych bieżących z
historycznymi specjalnie skonstruowanym przez naszych informatyków
algorytmem. Dane wyjściowe z 2015 roku pochodzą z GUS

Płace (zarobki ) pracowników fizycznych Sierpień 2019
( stawki za godzinę pracy ) dotyczą pracowników fizycznych w zawodach
murarz, cieśla szalunkowy, zbrojarz, brukarz, glazurnik (płytkarz),
monter g-k, ociepleniowiec, tynkarz, posadzkarz, hydraulik, elektryk,
operator koparki, ogrodnik, stolarz, dekarz, spawacz i inne. Stawki są
uśrednione dla wszystkich zawodów w poszczególnych województwach.

O 4,6% spadły w sierpniu średnie stawki w budownictwie na stanowiskach
robotniczych w stosunku do lipcowych propozycji. Ale średnia stawka
17,39 zł netto ( na rękę) i tak jest drugą najwyższą w tym roku po
bardzo wysokich lipcowych
wynagrodzeniach. W stosunku do ub roku stawka średnia jest wyższa aż o
+8% r/r. To sporo zwłaszcza, że eksperci zakładają mniejszy wzrost
wynagrodzeń w tym roku. Chyba w budownictwie jeszcze tego nie widać.
Najwyższe propozycje finansowe firmy "uszykowały" dla tynkarzy ( średnio
ok 37 zł netto/h , posadzkarzy i cieśli szalunkowych (25 zł/h).
Najmniej firmy proponowały dekarzom i malarzom oraz ludziom wykonującym
proste prace wykończeniowe ( ok 15 zł/h). Największe stawki firmy
płaciły w sierpniu w województwach mazowieckim i małopolskim ( średnio
ok 20 zł/h na rękę ), a najmniej województwie lubuskim i opolskim (15
zł/h). Sierpień zasadniczo kończy szczyt sezonu na prace budowlane, ale
niekoniecznie kończy z rosnącymi wynagrodzeniami. W ostatnich trzech
latach wynagrodzenia w budownictwie rosły nawet do października...

*metodologia:
Stawki godzinowe za prace pochodzą z propozycji wyrażonych w
ogłoszeniach pracowniczych firm zrzeszonych w systemie
Wielkiebudowanie.pl. Są to stawki netto ( na rękę ) wyrażone
bezpośrednio za 1h pracy lub przeliczone na podstawie wydajności z
proponowanej miesięcznej pensji. Badanie nie wnika w oskładkowanie ZUS
uposażenia. Istotne jest ile dostanie robotnik na rękę. Dane są
aktualizowane co tydzień i publikowane.


Materiały budowlane