Na rynku pracy zmiany związane z pandemią spowodowały spadek osób szukających pracy w budownictwie przy wzroście zapotrzebowania firm na robotników. Zapotrzebowanie na robotników było jednak mniejsze niż rok temu, ale już wyraźnie większe niż w lutym. Trzeba jednak podkreślić że rynek pracy w budownictwie mocno stracił pracowników z Ukrainy, którzy opuścili duże budowy. Jeśli chodzi o podaż naszych pracowników to obawy przed zarażeniem koronawirusem skutecznie zniechęciły wiele osób do pracy. Normalnie w marcu zawsze rośnie liczba osób szukających pracy. Teraz stało się inaczej. najbardziej poszukiwanymi specjalistami na stanowiska robotnicze byli w marcu: murarze, zbrojarze, cieśle, wykończeniowcy i instalatorzy wod-kan-gaz. Najmniej firmy potrzebowały monterów ogrodzeń i ogrodników. Jednak i tu pracowników szukało aż 63% firm branżowych. Największy rynek pracy w budownictwie to nadal województwo mazowieckie, małopolskie i śląskie. Wyraźnie najsłabsze potrzeby kadrowe miały firmy z województwa lubuskiego. Ogólnie można powiedzieć, że marcu rynek pracy znajdował się w równowadze miedzy popytem, a podażą. Jednak pod koniec miesiąca już dominował popyt na kadry. Wydaje się że w Polsce potencjał kadrowy dla budownictwa na tym etapie jest, bo już pod koniec roku obserwowaliśmy wzrost osób szukających pracy. Teraz w nowej sytuacji mniejsze bezpieczeństwo pracy przekłada się na spadek podaży ludzi. Spadek zachorowań i uspokojenie pandemii spowoduje wzrost chętnych do pracy tylko żeby przetrwały to firmy budowlane...więcej płace w budownictwie