Brak pracowników przy jeszcze względnie dobrej koniunkturze stwarza warunki do niekontrolowanego wzrostu płac. Szczególnie w firmach, które mają "otwarte" kontrakty i w realizacji uginają się przed nowymi pracownikami aby powiększyć lub uzupełnić kadry ( przeważnie to drugie ). Trwa podkupowanie pracowników a to zawsze podbija stawki za pracę. W ostatnim tygodniu wzrosły stawki przeliczane na godzinę pracy dla dociepleniowców, dekarzy i brukarzy. Natomiast nie widać ograniczeń wynagrodzeń w pozostałych branżach. Najwięcej firmy płaca tynkarzom i posadzkarzom ( chociaż tym drugim aż o 1/3 mniej ). Ok 20 zł /h netto zarabiają średnio glazurnicy, zbrojarze i brukarze. Najmniej w tej chwili płacą firmy malarzom i szpachlarzom. Aż 20 zł/ h netto mogą zarobić przeciętnie pracownicy w województwie mazowieckim, a po 17 zł /h w województwach małopolskim, śląskim, dolnośląskim, pomorskim i wielkopolskim. Najniższe propozycje "padają" w województwach lubuskim o świętokrzyskim...więcej rynek pracy w budownictwie


ważne: W rozporządzeniu resortu pracy ustalono zgodnie z pierwotnym założeniem, że najniższa krajowa płaca w 2018 roku wynosi 2100 zł brutto, czyli ok. 1530 zł do ręki (netto). Ustalona kwota płacy minimalnej stanowi ok. 47 proc. przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce krajowej. Jest to 5 proc. wzrost minimalnego wynagrodzenia w stosunku do poprzedniego roku. Z początkiem roku wzrosła też minimalna stawka godzinowa z 13 do 13,70 zł dla określonych umów cywilnoprawnych. Wraz z podniesieniem minimalnego wynagrodzenia za pracę wzrosła także minimalna stawka godzinowa dla określonych umów cywilnoprawnych (umowa zlecenie). Jej wysokość jest waloryzowana o wskaźnik wzrostu minimalnego wynagrodzenia za pracę. Rząd ustalił, że minimalna stawka godzinowa w 2018 roku wynosi 13,70 zł brutto. Co stanowi kwotę w podstawowym wymiarze ( 8 godzinny dzień pracy ) ok 10 zł netto/h.

W 2019 roku wg oficjalnego komunikatu z dnia 11.09.2018: "Rząd postanowił, że minimalne wynagrodzenie za pracę w 2019 r. będzie wynosić 2 250 zł (w 2018 r. - 2 100 zł, co oznacza wzrost o 7,1 proc. i stanowi 47,2 proc. prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej na 2019 r.). Natomiast minimalna stawka godzinowa w 2019 r. została ustalona na poziomie 14,7 zł (w 2018 r. - 13,7 zł)". Oznacza to minimalną płacę netto na rękę w wysokości ok: 1634 zł i na godzinę przy 8 godzinnym dniu pracy ok 11 zł

PŁACE REGIONALNIE zobacz szczegóły klikając na województwo: *średnie stawki za 1 godzinę pracy netto w budownictwie ( pracownicy fizyczni )